让我在正式面试时自信从容，多次AI面试锻炼了我胆量，开展直播带岗，让我感受到挑战与机会并存，” 江铜集团人事经理杨先生认为，线上则在“洪城就业通”平台开设招聘专栏，与差异企业一对一交流，多渠道助力结业生找到心仪岗位， 5月7日， 值得一提的是，活动搭建起企业与高校学生直接交流的平台，我收到很多心仪岗位的邀请，提供现局面试、政策解读、智能求职等一站式处事，ETH钱包，“江西就业之家”同步转播。

此次活动由就业政策解读会与赣台青年专场招聘会两部门组成， 南昌大学招生与就业工作到处长孔爱民介绍，有助于吸纳优秀青年人才，有不少与我专业对口的岗位，”南昌大学环境工程专业学生熊文戎也收获满满：“招聘会上，政策解读和专场招聘十分贴心，除了举办这样的大型专场招聘会，其中，期待能有好成果， 招聘会现场，为青年就业提供广阔空间，。

薪资也比力满意，100余家用人单位面向赣台青年推出1600余个岗位。

并在学生社区、楼栋举行小型招聘会。

（全媒体记者李芳） (责编：毛思远、邹玢琦) ，最高年薪达36万元，全力为赣台青年就业保驾护航，江铜集团、中江国际、江西英科医疗等百余家用人单位，丰富赣台青年的就业选择。

” 别的。

现场还设置了企业招聘、政策咨询、聪明就业等功能专区，带来涵盖电子信息、电气工程、机械、外贸等行业的众多岗位，实现线上线下协同招聘。

为求职者提供模拟面试、简历优化等处事，比特派，青年就业政策解读暨赣台青年专场招聘会在南昌大学举办，我已联系了几家公司， 南昌大学一名台籍学生暗示：“这是我首次参与大型招聘会，南昌统一企业、辰硕电子（九江）、威保运动器材有限公司等16家台资企业也拿出100余个优质岗位，学校还会开展线上双选会，一名台籍学生体验了AI面试后说：“我性格比力内向，招聘会现场引入了AI面试、就业一体机、职业测评机等智能求职设备。